パパ育休制度について

当社では、社員が仕事と家庭の両立を実現できるよう、男性社員の育児休業（パパ育休）を推進しています。

育児に積極的に関わることで、家族との時間を大切にしながらキャリアを継続できる環境を整えています。
実際に、これまでに複数の男性社員が育児休業を取得しており、職場全体でサポートし合う文化が定着しています。

今後も、ライフイベントを迎えるすべての社員が安心して働き続けられるよう、柔軟で持続可能な働き方を推進してまいります。